Olyan Szentendrén és Pilisszentlászlón élő emberek gyűltünk össze az utolsó októberi hétvégén, akik már korábban megismerték és valamilyen szinten saját szemléletmódjukba emelték a nemzetközi Átalakulás (Transition) hálózat céljait és irányelveit.

Indításképpen felhasználtuk az „In Transition 2.0” filmcímből adódó áthallást is, a számítógépes programokra emlékeztető számozással pedig arra is utalunk, hogy ennek az Átalakulás folyamatnak a lényege elsősorban a „szoftver”, vagyis az emberek fejében-lelkében lévő ismeretanyag és jóindulat, és csak ennek függvényében a külső valóság.

E szemléletmód értelmében az átalakulás külső és belső összefüggéseinek – a világ helyzete, benne a mi helyzetünk, valamint az ezzel kapcsolatos lelki állapotunk – felismerése, tudatosítása, összekapcsolása volt az első fél nap tartalma, amit fél-fél nap erejéig az Átalakulás külső (közösségi, anyagi, gyakorlati) és belső (lelki) folyamatainak tudatosítása, pozitív folyamatok, cselekvések, kapcsolatok és együttműködések ösztönzésére irányuló módszerek és gyakorlatok követtek.

A csapattagok sokféle szakmai háttérrel és szerteágazó érdeklődéssel rendelkeznek. Van közöttünk civil környezetvédelmi aktivista és ökoturizmus-szervező, közösségi kert-agitátor és biogazda, térségfejlesztő, panziótulajdonos és pszichodráma-vezető, pszichológus és tréner, keramikus és helyi termék-menedzser, kulturális szervező, pedagógus, faluújság-szerkesztő, meseíró-fitoterapeuta-grafikus.

A Szentendrei csoport 2012. nyarán csatlakozott az Átalakulás hálózatba, "hogy olyan változásokat indítsunk és terjesszünk el a szentendrei és pilisszentlászlói lakosság körében, amelyek segítségével a várhatóan erősödő környezeti, gazdasági és energiaválságra pozitív válaszokat tudunk majd adni " -mondja Sepsei Gergely, az önszerveződő csoport vezetője.

Oktatóink Tracey Wheatley – A Védegylet munkatársa, a Wekerle társaskör egyesület Zöld Hajtás klub (az Átalakuló Wekerle egyik kezdeményezője) önkéntese, angoltanár, facilitátor és Ferenczi István – Kompasz emberi jogi oktató, Outward Bound csapatépítő oktató, a Zöld Hajtás klub aktivistája, angoltanár, facilitátor voltak.

{A képzés az Ökopolisz Alapítvány, a Védegylet, a Független Ökológiai Központ és a Klímabarát Települések Szövetsége támogatásával jött létre, a KLIKK – Klímabarát kisközösségek hálózata segítségével} A programban kisebb változások lehetségesek!

A szívet-lelket megmozgató ráhangoló feladatok után könnyen és élvezetesen ment a közös munka

Tracey és István az Átalakuló Városok Hálózat - Transition Network - oktatói vezetésével élő gyakorlati példákat dolgoztunk fel, olyan életszerű módon, hogy mindenki könnyedén ráhúzhatja szervezetére, közösségére illetve környezetére az így átélt helyzeteket.

Az erőt sugalló háttér is segítette a résztvevők aktivitását és együttműködését.

Mindkét nap fénypontja  program során batyus ebéd volt, ahol minden résztvevő egy nagy asztalra kirakta az általában saját készítésű, ízletes zöldség- és húspástétomait, salátákat, lekvárokat, süteményeket, megosztva azokat a többiekkel is; Addig-addig kóstolgattuk egymás  étkeit, hogy  tán változatosabb és kellemesebb volt, mint egy exkluzív és persze drága svédasztal!

A két nap folyamán mi, a résztvevők a nagy segítséget kaptunk abban, hogy saját közösségünkben igaz meggyőződésből szószólói és a hatékony módszerek elsajátításával, nyugodt szívvel koordinátorai, szervezői lehessünk az Átalakulás ügyének. Hálás köszönet a foglalkozás és a helyszín szervezőinek.

Az Átalakulás tréning eredményeképpen érezhető csoporttudat emelkedést és -erősödést tapasztaltunk, mely az egyre összehangoltabb kommunikációban ugyanúgy megnyilvánult,  mint az egyre hatékonyabb kiscsoportos feladatmegoldásokban: praktikus, konkrét terveket, célokat és cselekvési tervet fogalmaztunk meg saját magunk és csoportunk előtt álló problémák és lehetőségek figyelembe vételével.

Nemeskéri Klára beszámolója